Мы все близки к вымиранию, как это случилось с динозаврами? Ну, оставайся, а мы разберемся!

Я написал эту статью, чтобы пролить свет на происходящий сейчас сдвиг парадигмы и его последствия в нашей жизни. Я бы также показал альтернативное видение традиционной рабочей среды и учебных заведений. Вам следует прочитать ее, если вы хотите найти ответ на вопрос: "Что вы можете сделать, чтобы выжить и процветать в мире будущего?"

Что не так с традиционным образованием и как это решить?

Представим Сэма. Он закончил среднюю школу и думает о своей будущей карьере. Поскольку технологии популярны, он решает получить степень в области компьютерных наук в университете. Сэм благодарен этому местному банку за то, что он получил 50 000 долларов на оплату его образования, сказал "Пока" родителям и переехал в университетский городок.

Он посещает занятия, которые программа требует для выпускных. Каждый из университетских классов включает в себя определенный объем работы, которую Сэм должен выполнить, чтобы получить необходимые кредиты, и он, как прилежный студент, делает то, что требуется. Через 5 лет Сэм получает желаемую степень в ожидании предложений, ожидающих его на рынке труда.

Но, что удивительно, в большинстве реальных позиций Сэму не нужно «написать компилятор»; Рынок хочет, чтобы Сэм понимал технические требования, выбирал современный стек разработки для создания продукта и оценивал время своей работы. Рынок хочет, чтобы Сэм поставлял программные решения, которые решают их проблемы.

Угадайте, научил ли его этому университет? Угадайте, что чувствует Сэм, понимая, что он потратил 5 лет и 50 тысяч долларов в долг?

Как и Сэм, я закончил школу, поступил в университет, прошел годы традиционного академического образования, получил высшее образование и начал искать, как я могу применить то, чему научился там, в реальном мире. Угадай, что; Я не могу! Почему? Вот как я бы сформулировал ответ:

«Многие традиционные учебные заведения часто отвечают на вопрос, который не задает ни студент, ни рынок. А вот ценники как будто они есть».

Большинство студентов при поступлении в университет или колледж ищут навыки, которые они смогут применить для построения успешной карьеры и будущего, в то время как большинство традиционных учебных заведений отвечают только на вопрос: «Что студент должен доказать, что он знает, чтобы закончить каждый класс и получить высшее образование?». И, как правило, это не то же самое.

Рынок ищет кого-то, кто обладает реальными практическими навыками и может что-то делать, а не просто знать.

Итак, что Сэм и я можем сделать в этих обстоятельствах? Ответ: самообразование!

Самообразование — это когда вы берете на себя ответственность за свое образование. Это способ понять себя, понять темп, в котором вы можете учиться, и подход к обучению, который подходит вам лучше всего. Это научиться учиться в целом и учиться тому, как учить себя в частности.

Самообразование — это когда вы используете университет только как услугу для определенного навыка, который вы изучаете и делаете это онлайн. И если они не могут предоставить услугу, которую вы ищете, вы переходите к другим образовательным источникам, которые это сделают. Способность к самостоятельному обучению становится жизненно важным навыком в современном быстро развивающемся мире. Без сомнения, овладение самообразованием поможет нам выжить и процветать в мире, в котором мы живем.

Что не так с традиционными рабочими средами и как это решить?

Вернемся к Сэму. Несмотря на то, что он пережил замешательство, которое у него было после окончания учебы, он не сдался и во всем разобрался с помощью самообразования. Он натренировал необходимые навыки до того момента, когда сможет устроиться на первую работу.

Он претендовал на десятки вакансий, прошел несколько десятков собеседований, на которых все задают стандартные вопросы, прошел десятки заданий по искусственному кодированию. Сэм играл в «игру» под названием «Процесс найма» и, наконец, получил желаемое предложение.

Теперь Сэм встает рано, тратит два часа в день на дорогу до работы, а остаток дня проводит в красивом офисе в центре города.

Занимаясь самообразованием, Сэм привык находиться в состоянии потока в своей непрерывной среде. Теперь он замечает, что прерывания повсюду. Несмотря на это, Сэм много работает. Он не только перевыполняет, но и помогает своим коллегам добиться цели.

Он не всегда соглашается с программными решениями, которые просит его менеджер, поскольку они не являются хорошими с точки зрения долгосрочной перспективы. Иногда он забывает выполнить небольшой запрос, который менеджер косвенно просит сделать за пределами их системы управления задачами.

Сэм считает, что результат важнее присутствия на рабочем месте. Сэм иногда позволяет себе опаздывать на работу, что не остается незамеченным его начальником и коллегами. После полугода работы в офисе Сэм подсчитал и понял, что без поездок на работу он мог бы сэкономить 240 часов своей жизни. Поскольку всю свою работу он может выполнять через Интернет, он не видит причин, по которым он не может делать это удаленно.

Поэтому он инициирует встречу со своим менеджером и обсуждает для него возможность перейти на удаленную работу. Сэм подчеркивает, что он постоянно добивается результатов на своей должности, и все преимущества его удаленного доступа. Но знаете что, менеджер думает об этом запросе и вообще о Сэме и его работе? Менеджер смотрит на все через призму То, что ты видишь, это все, что есть. Скорее всего, менеджер откажет Сэму в просьбе с туманными объяснениями.

Проблемы большинства офисных рабочих сред — это постоянные отвлекающие факторы, офисные драмы, недопонимание, старые школьные правила. Все измерения производительности захвачены человеческими предубеждениями. Удаленная работа не только решает все эти проблемы, но и дает множество других преимуществ.

В настоящей удаленной рабочей среде вас будут ценить не за то, что вы появляетесь на рабочем месте, а за фактические результаты, которые вы даете. Вы сможете определить время, когда вы наиболее продуктивны. Вы будете меньше отвлекаться и больше успевать. Вы сэкономите драгоценное время, которое в противном случае потратили бы на дорогу, которое вы можете разделить с людьми, которых любите, или инвестировать в изучение новых навыков.

Я считаю, что удаленная работа подходит как для бизнеса, так и для профессионалов. Если вы являетесь разработчиком программного обеспечения или мечтаете им стать, очень важно начать осваивать этот навык. Если вы владелец бизнеса, начните внедрять систему, в которой не требуется физический офис. Те, кто выживут, выживут и будут процветать, те, кто сопротивляется, могут вымереть, как динозавры.

Резюме

Мир быстро меняется. Традиционные системы образования не успевают за темпами изменений. Многие предприятия застряли в модных офисах и старых системах убеждений.

У нас есть отличное онлайн-образование, которое растет. У нас есть технологии, облегчающие удаленную работу, и, к сожалению, COVID-19 вынудил многих из нас перейти на удаленку.

Это метеоры, которые символизируют конец старого и начало нового мира. Мир, в котором важно взять на себя ответственность за собственное образование и объединить навыки самообразования и удаленной работы. Мир, в котором достигнутые результаты важнее, чем просто присутствие на рабочем месте. Мир, в котором вы растете, получаете навыки, которые вам нравятся, и начинаете карьеру в любой компании без необходимости переезжать за тысячи километров. Это мир, который я хочу помочь построить и в котором жить.