Разработка на слабой системе… Не принадлежность к ведущим транснациональным корпорациям, организациям, стартапам и т. д. часто обременяет нас как разработчиков предоставляемыми периферийными устройствами. Это статья, ориентированная на оперативную память, и я не мог придумать лучшего заголовка. «Да, конечно, можно было бы попросить о замене, но не все могут это сделать, или соответствующий орган просто не примет такое требование. Я буду краток и точен, поэтому переходите к..

После более чем года беспокойства и изоляции, связанных с пандемией, увеличения рабочей нагрузки и практически полного отсутствия свободного времени. Выгорание сотрудников продолжает расти: трое из четырех работников испытывают выгорание на работе. В 2016 году исследование Gallup показало, что 48% сотрудников не заинтересованы в своей работе, а еще 18% активно не заинтересованы. Создание разногласий внутри и вне бизнеса. В общей сложности 66% должны иметь предупредительные звонки...

Автор: C.K. Образец III, директор по продуктам YouEarnedIt Эта статья изначально была опубликована на HR.com . Возможно, в течение последнего десятилетия нам говорили - может быть, для молодых читателей, всю вашу жизнь - что технологии разрушают нашу способность общаться с другими людьми. Это разрушает изящество, которое строит близкие, искренние отношения. Что мы хуже общаемся из-за чрезмерного использования текстовых сообщений, мгновенных сообщений и социальных сетей. Если..

Как машинное обучение может раскрыть потенциал ваших сотрудников Бизнес-приложения для машинного обучения становятся все более интегрированными в организациях, а не только в таких широко известных гигантах, как Google, Amazon и Tesla. Искусственный интеллект и машинное обучение все чаще достигают средних и даже небольших компаний, особенно в областях операций / логистики, развития бизнеса и финансов / бухгалтерского учета. Скорость, с которой компании внедряют решения для науки о..