Публикации по теме 'leadership'


Анти-паттерн: Группа инженеров-менеджеров
Инвестируйте в настоящую команду инженеров-менеджеров, чтобы воспользоваться преимуществами Всякий раз, когда им предоставляется возможность, инженеры-руководители подчеркивают важность роста и важность командной работы. Тем не менее, они часто забывают о своем развитии и отказываются от методов, которые используют в своих командах. Дело в том, что когда EM работают в команде, они могут получить преимущества команды. Звучит просто? Ну, это не просто. Мы… команда? Как..

Почему менеджеры проектов уходят
Согласно Отчету об управлении проектами за 2021 год , в любой момент времени и на всех уровнях опыта в профессии управления проектами 34% людей рассматривают возможность ухода. В то же время около 40% менеджеров проектов (PM) ищут свою следующую роль, так что движения очень много. Это порождает много голода, усилий, недовольства и разочарования в дополнение к тому, что вы беретесь за и без того напряженную работу. Я лично знаю много людей, которые сделали прыжок из профессии. Это..

Лидерство в программном обеспечении и сельское хозяйство
Лидерство в программном обеспечении и сельское хозяйство Одна неопровержимая истина о сельском хозяйстве заключается в том, что его нельзя начинать за день до выхода на рынок. Вы не можете, это невозможно (если у вас нет репликатора а-ля «Звездный путь», этого не произойдет). Я не фермер (ни разу в жизни не выращивал овощи), но думаю, что процесс сродни следующему; Земля должна прогреться, чтобы ее можно было вскопать и «проветрить».

Проведение полезных технических интервью [часть 6/7]
Преимущества моделирования информации интервью: вопросы кандидата Эта статья является частью серии статей о том, как мы можем еще больше улучшить опыт и результаты технических собеседований со стороны интервьюера. Централизованное оглавление всей серии см. из этого Github Gist TL;DR: пропуск вопросов кандидата или его поспешность сделают наше собеседование более ограниченным по времени, но также повысят риск смены компании. Мы изучаем способы избежать этого. _ отмена..

Очевидное решение — может быть неочевидным!
В своем посте она задала отличный вопрос, Что могут сделать бизнес-лидеры, чтобы изменить восприятие? Желаю быть прозрачным! поэтому позвольте мне поделиться своим первым впечатлением от этого поста. Пока я просматривал свою ленту LinkedIn, этот пост был показан, и я сказал себе — еще один пост, в котором на руководителей корпораций смотрят свысока и думают, что очевидное решение — не добавлять больше лошадей, а засыпать лужу почвой, чтобы она была твердой. достаточно, и одна..

Многогранность лидерства
Как сбалансировать несколько ролей лидера, чтобы использовать их эффективно и сделать нас более успешными как лидеры Лидерство — это сложный процесс. Чтобы быть эффективными лидерами, мы должны обладать несколькими навыками и уметь сочетать их таким образом, чтобы мы были эффективными и продуктивными лидерами. В этом посте я хотел бы обобщить некоторые из тех ролей , которые я выделил из замечательного курса LinkedIn Сары Канадей : Балансировка нескольких ролей в качестве лидера..

Разум лидера, часть 3: Гаурав Порвал, ADOE
Гаурав отдает должное своим наставникам в GeekyAnts за то, что они расширили его знания, а также предложили взять на себя его задачи с тех пор, как он присоединился к ним новичком. Давайте узнаем больше о его насыщенном событиями путешествии здесь. Основы… Моя история начинается с моей любви к получению новых знаний. Я часто сидел в Интернете, чтобы узнать больше обо всем новом. Изначально это были в основном мои увлечения и учеба. Затем я познакомился с программированием на..