Публикации по теме 'leadership'


Встречи начинаются до вашего приезда
Встречи начинаются до вашего приезда Прежде чем начнется ваша встреча, прежде чем кто-либо придет, люди должны подумать о том, что произойдет на вашей встрече. Если вы хотите, чтобы ваша встреча была полезной, а не стала еще одной историей для поста на Reddit, вот как вы хотите, чтобы люди посещали ваши встречи. И да, вы хотите, чтобы они все появились. Получаете ли вы приглашение на своем ноутбуке, рабочем столе, телефоне или часах — на каждое из этих устройств передается одна и..

Когда вы вступаете в должность инженера Staff+?
Как инженеру Staff+, который открывает возможности для руководства Senior+ инженерами, может быть трудно понять, когда вмешаться (в идеале, не наступая на пальцы ног), а не позволить людям потерпеть неудачу. Я предполагаю, что менеджеры в контексте ситуационного лидерства сталкиваются с той же проблемой: знать, когда перевести кого-то из делегирования (где вы полностью свободны) в другую фазу (где вы вступаете, чтобы тренировать или копаться в пространстве решения). . Совет моему..

Как стать интрапренером
Это краткая статья, в которой даны советы о том, как стать интрапренером и зачем это нужно. (Это подразумевается как intra preneurial… отличается от entre preneurial, но о нем мало что известно… даже средства проверки орфографии помечают это как орфографическую ошибку и предлагают использовать предпринимательский…). Почему? Чтобы продвигаться к следующему повышению, вам нужно понимать организацию, в которой вы работаете. Каждый бизнес ценит результаты, которые приводят к..

Что руководители на самом деле думают о разработчиках программного обеспечения
Не позволяйте бонусу обмануть вас. Не лгите себе. Руководители видят в вас ресурс и не более того. Для корпоративного финансового директора вы — строка в электронной таблице. Члены их правления продвигают их за создание бюджетов для снижения вашей зарплаты. Ваши 60+ часов в неделю ничуть не влияют на них, потому что ваше время стоит дешево. Ваше мнение не уважают. Вас считают вещью , которой нужно управлять, а не критическим мыслителем. Это корпоративное состояние в Америке...

**Мой опыт TIIDELab 2.0 — симфония роста и благодарности**
Два славных месяца в этом престижном Содружестве быстро пролетели, и я могу с уверенностью сказать, что принял каждый вызов, праздновал каждый триумф и преодолевал волны взлетов и падений с чистым энтузиазмом. Преобразование, как техническое, так и личное, было просто поразительным, и оно подтолкнуло меня к божественному пути успеха. Мой первый месяц был прекрасной инициативой, но второй месяц открыл новый мир возможностей, которые поразили меня еще больше. **Технические навыки: **..

Зарядите свои стендапы: проведение эффективных ежедневных совещаний
Представьте, что вы являетесь владельцем продукта и руководите командой, разбросанной по всему миру, члены которой находятся в разных странах и часовых поясах. Ваше стремление к эффективному общению и совместной работе превращается в большое приключение, а повторяющиеся встречи угрожают отнять драгоценное время, как безжалостный дракон. В моей недавней статье «Восстановление вашего времени: использование асинхронного общения и прощание с повторяющимися встречами» я углубился в..

Не совершайте большой ошибки машинного обучения: исследования vs приложения
На самом деле все исследования в области машинного обучения посвящены науке . Исследователь машинного обучения пытается раздвинуть границы науки, особенно в области искусственного интеллекта. Эти люди обычно имеют степень магистра или доктора компьютерных наук и имеют много публикаций на ведущих конференциях по машинному обучению. Они очень популярны в исследовательской сфере! Исследователь машинного обучения великолепен, если вы делаете что-то действительно передовое. Эти люди..